Contributions libres
Participez à la concertation nationale sur l'inclusion numérique
Les contributions libres et territoriales permettant à tous les acteurs nationaux, locaux, ou citoyens de contribuer aux travaux du CNR inclusion numérique ont été clôturées. Cet espace permet désormais de les consulter, en utilisant notamment le système de filtre à disposition afin de choisir les catégories et les auteurs des différentes propositions.
54 propositions
Nouvelle propositionFiltrer par:
Le formulaire ci-dessous filtre dynamiquement les résultats de la recherche lorsque les conditions de recherche sont modifiées.
Passer aux résultatsLe formulaire ci-dessous filtre dynamiquement les résultats de la recherche lorsque les conditions de recherche sont modifiées.
Passer aux résultats
Classement des propositions par :
Résultats par page :
Les formations sont souvent réputées pour leur manque de lien avec la réalité du terrain, celle...
Le développement information (coding) est devenu presque aussi essentiel que l'écriture...
L’association Le Facteur Humain d’Ayguesvives (Haute-Garonne), au cœur de l’économie sociale et...
Adapter la formation aux besoins et aux fonctions réellement exercées par le conseiller numérique...
Afin de favoriser la mutualisation d'outils adaptés à la grande diversité de publics (axe 2),...
Le facteur humain reste le point faible de toutes les attaques et piratages.
Il est important que...
Quelle que soit la plateforme, les réseaux sociaux sont très largement utilisés par les jeunes...
Les sujets en lien avec les nouvelles technologies évolue très rapidement, les usages et outils...
Commander à France Stratégie une étude sur les opérateurs de compétence face au défi de la...
Il existe un problème de visibilité du CNFS, de clarification de ses missions et de valorisation...
Pour valider une embauche en CNFS, il faut valider une formation de 3 mois : cette formation...
La formation des CNFS n’est pas adaptée, notamment sur l’aspect relationnel du métier et des...
Cet ambitieux dispositif national pourrait être imaginé sur le long terme, il devrait remplir ces...
La formation des CNFS n’est pas suffisamment ciblée sur l’accompagnement des publics fragiles. Il...
Faire émerger une véritable filière professionnelle reconnue, certifiante, avec validation des...
L’État et le service public de l’emploi doivent reconnaître la médiation numérique comme un...
Trouver un statut et un portage juridique adapté pour pérenniser, professionnaliser et renforcer...
Les agents d’accueil ne sont pas suffisamment formés à la médiation numérique. Il pourrait s’agir...
La formation CnFS fait l’objet de nombreuses critiques. Elle est jugée trop théorique, trop...
Les missions du Conseiller Numérique France Services (CNFS) et le complémentarité avec les...
Il est relevé un manque de prise en compte formelle de la formation au numérique des travailleurs...
Actuellement, les postes de conseillers numériques sont temporaires et insuffisamment équipés. Un...
Les formations proposées aux médiateurs et conseillers numériques sont souvent très...
L’offre de formation continue et de veille pour les CNFS n'est pas suffisamment structurée et...
Assouplir les modalités de recrutement et laisser plus d’autonomie aux structures de recrutement,...
Avec une expertise métier parfois unique, certains formateurs professionnels se heurtent à une...
Le Titre Professionnel REMN (Responsable d’Espace de Médiation Numérique) a montré son...
Un métier technique qui nécessite d'être en veille constante, de faire preuve de pédagogie,...
Pour assurer la qualité et la continuité des formations proposées, il est nécessaire de s’appuyer...
La filière de la médiation numérique n’est pas suffisamment visible et les métiers sont encore...
À ce jour, l’usager n’a pas accès à un vivier de conseillers numériques spécialisés. Pour des...
Afin d’assurer la professionnalisation des acteurs, des usages et des métiers de la médiation...
Les compétences, rôles et outils des travailleurs sociaux sur l’inclusion numérique sont trop...
La reconnaissance du métier de médiateur numérique est très attendue, car il s’agit d’un métier à...
Les acteurs du territoire doivent davantage travailler en collaboration, pour monter en...
Pour que le sujet de l’inclusion numérique soit mieux pris en compte dans les territoires, il...
Il manque un référentiel national des compétences, transverse ou imposé aux différents...
Le métier de médiateur numérique souffre d’une faible attractivité par son manque de...
Face à la dématérialisation croissante des services, la présence des médiateurs numériques est...
Plusieurs idées ont été formulées pour permettre de revaloriser la filière professionnelle...
- Un module « médiation numérique » de formation à destination des formateurs afin d’étendre leur...
Il est constaté une intervention de plus en plus importante des travailleurs sociaux dans la...
Les formations professionnelles et celles orientées vers les bénéficiaires devraient être plus...
La structuration de la filière professionnelle passe par la définition des métiers, y compris...
Il existe encore beaucoup de foyers sans matériel informatique ou en nombre insuffisant pour les...
Les formations dispensées ne sont pas suffisamment adaptées aux réalités du terrain. Par...
La fonction d’encadrement requiert des compétences communes à toutes les missions du management...
La formation des CnFS est considérée comme l’un des principaux points faibles de la SNNI 1, elle...
Il est proposé de mettre en place une labellisation claire et soutenue des structures de...
Il est constaté un manque de formations ponctuelles pour suivre les évolutions techniques et...